Pytanie: Po stronie pracodawcy powstaje konieczność wyznaczenia palarni, jeżeli zatrudnia on co najmniej 20 pracowników. Moja instytucja zatrudnia 23 osoby, jednak 3 osoby są na urlopach macierzyńskich lub wychowawczych, a jedna - na urlopie bezpłatnym. Czy w tej sytuacji muszę organizować palarnię?
Odpowiedź: Dotychczas zgodnie z przepisem §105 ust. 1 r.b.h.pwskazywano obowiązek po stronie pracodawcy w zakresie zapewnienia pracownikom dostępu do pomieszczeń i...
porady
prawo pracy
prawo
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.