Pytanie: Do firmy komornik przysłał zajęcie komornicze dotyczące pracownika zatrudnionego na pół etatu z wynagrodzeniem 550,00 zł netto miesięcznie. Jest to zajęcie niealimentacyjne. Kwota 936 zł miesięcznie jest wolna od potrąceń. Czy z uwagi na fakt że jest to pół etatu, musimy przekazywać cześć wynagrodzenia komornikowi?
Odpowiedź: Zgodnie z art. 87 § 1 kodeksu pracy potrącenie z wynagrodzenia pracownika podlega ograniczeniu do połowy miesięcznego wynagrodzenia dla sumy egzekwowanej na...
porady
prawo pracy
prawo
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.