Pytanie: Na żądanie pracodawcy podpisałem wraz z umową o pracę przygotowane przez niego oświadczenie o zrzeczeniu się z możliwości korzystania z bezpłatnych noclegów w czasie delegacji zagranicznych. Jego celem było uchylenie się pracodawcy od obowiązku pokrywania kosztów noclegów w czasie odbywanych przeze mnie często delegacji zagranicznych. Czy oświadczenie takie zgodne jest z kodeksem pracy wykluczającym możliwość zrzeczenia się z wynagrodzenia, którego to moim zdaniem częścią jest zwrot kosztów delegacji zagranicznych? Czy pracodawca na podstawie ww. oświadczenia ma prawo uchylać się od obowiązku pokrywania kosztów noclegów lub wypłaty ryczałtu na ten cel?
Odpowiedź: W opisanym stanie faktycznym w pierwszej kolejności należy uwzględnić treść przepisu artykułu 775 kodeksu pracy, zgodnie z którym pracownikowi wykonującemu...
