Pytanie: Witam. Mój pracodawca ukarał mnie karą nagany. Czy przysługują mi w tej sytuacji jakieś środki odwoławcze z Kodeksu pracy?
Odpowiedź: Jeżeli zastosowanie kary nastąpiło z naruszeniem przepisów prawa, pracownik może w ciągu 7 dni od dnia zawiadomienia go o ukaraniu wnieść sprzeciw....
porady
prawo pracy
prawo
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.