Pytanie: Pracownik poszedł do lekarza i otrzymał zwolnienie lekarskie na kilka dni , jednak poczuł się lepiej i stwierdził że nie przedstawi zwolnienia lekarskiego pracodawcy i poszedł do pracy . Czy pracodawca ponosi odpowiedzialność w razie kontroli z ZUS, że nie uwzględnił zwolnienia lekarskiego pracownika, mimo że nic nie wiedział o tym że pracownik miał zwolnienie lekarskie? Czy lekarz wystawiając zwolnienie lekarskie dostarcza je do ZUS i tam podlega ono kontroli?
Odpowiedź: Zgodnie z art. 58 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, zaświadczenie lekarskie wystawia się z dwiema...