Trwa ładowanie...

Notowania

Przejdź na
porady
10.01.2007 00:00

Zatrudnienie pracownika niepełnosprawnego

Pytanie: Mam zamiar zatrudnić osobę od 1 lutego 2007 w pełnym wymiarze czasu pracy na umowę o pracę. Osoba posiada orzeczenie lekarskie o lekkim stopniu niepełnosprawności. Czy pracownikowi z...

Podziel się
Dodaj komentarz

Pytanie: Mam zamiar zatrudnić osobę od 1 lutego 2007 w pełnym wymiarze czasu pracy na umowę o pracę. Osoba posiada orzeczenie lekarskie o lekkim stopniu niepełnosprawności. Czy pracownikowi z orzeczeniem o lekkim stopniu niepełnosprawności przysługują dodatkowe uprawnienie od pracodawcy z tytułu zatrudnienia?

Odpowiedź: Każda osoba niepełnosprawna ma prawo do dodatkowej przerwy w pracy na gimnastykę usprawniającą lub wypoczynek. Czas dodatkowej przerwy wynosi 15 minut i jest...

Tagi: porady, prawo pracy, prawo
komentarze
+1
+1
ważne
smutne
ciekawe
irytujące
Napisz komentarz