Pytanie: Nauczycielka przebywając na urlopie wychowawczym urodziła drugie dziecko w 2003r.po urlopie macierzyńskim poszła na kolejny urlop wychowawczy. W czerwcu 2006 r. wystąpiła o rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron z dniem 31-08-2006 r. (z końcem urlopu wychowawczego). Czy w takiej sytuacji przysługuje urlop wypoczynkowy i jeżeli pracownica nie wykorzystała urlopu wypoczynkowego zaraz po urlopie macierzyńskim to czy można jej udzielić go teraz tj. przed rozwiązaniem umowy albo wypłacić ekwiwalent?
Odpowiedź: Zgodnie z art. 66 Karty Nauczyciela, w razie niewykorzystania urlopu wypoczynkowego w całości lub części w okresie ferii szkolnych z powodu urlopu macierzyńskiego...
porady
prawo pracy
prawo
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.