Trwa ładowanie...

Notowania

Przejdź na
porady
10.06.2007 00:00

Sposób doręczenia oświadczenia o rozwiązaniu umowy

Pytanie: Rozwiązałem z pracownikiem umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika. Wysłałem pracownikowi pismo za potwierdzeniem zwrotnym informujące o rozwiązaniu umowy o pracę. Otrzymałem z...

Podziel się
Dodaj komentarz

Pytanie: Rozwiązałem z pracownikiem umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika. Wysłałem pracownikowi pismo za potwierdzeniem zwrotnym informujące o rozwiązaniu umowy o pracę. Otrzymałem z poczty zwrotkę, że pracownik już nie mieszka pod adresem wskazanym w kwestionariuszu. Jaką datę rozwiązania umowy o pracę mam wpisać w świadectwie pracy? Czy świadectwo pracy wysłać pod wskazany adres, skoro pracownik się przeprowadził, a ja nie mam aktualnego adresu?

Odpowiedź: Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia dla swej skuteczności wymaga dojścia oświadczenia woli rozwiązania umowy do adresata. Zgodnie z art. 61 kodeksu...

Tagi: porady, prawo pracy, prawo
komentarze
+1
+1
ważne
smutne
ciekawe
irytujące
Napisz komentarz