Pytanie: Jakie elementy powinien zawierać regulamin wynagrodzenia za pracę, ustalany przez pracodawcę?
Odpowiedź: Zgodnie z art. 77 z ind. 2 Kodeksu pracy każdy pracodawca, który zatrudnia co najmniej 20 pracowników nie objętych układem zbiorowym pracy ani ponadzakładowym...
porady
prawo pracy
prawo
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.