Pytanie: W grudniu 2003 r. wręczyłem wypowiedzenia umowy o pracę pracownikom z przyczyn ekonomicznych. Rozwiązanie umowy nastąpi 31 marca 2004 r. Kieruję dwoma firmami. W pierwszej firmie zwonienie dotyczy 1 pracownika - firma zatrudnia 7 pracowników, w drugiej firmie zatrudniam 22 osoby i zwalniam 1 osobę. Czytając ustawę o szczególnych zasadach ... mam wątpliwości czy należy wypłacić pracownikom odprawę pieniężną? Czy w tym przypadku ma zastosowanie ustawa z dnia 13 marca 2003 r. czy poprzednia jej wersja?
Odpowiedź: Skoro wypowiedzenie zostało dokonane w grudniu 2003 r. to ma do niego zastosowanie ustawa z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami...
porady
prawo pracy
prawo
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.