Trwa ładowanie...
Zaloguj
Notowania
Przejdź na
aktualizacja

Rozkład czasu pracy i lista obecności

0
Podziel się:

Pytanie: Jestem dyrektorem samorządowej instytucji kultury funkcjonującej na zasadach przedsiębiorstwa państwowego. Jestem zatrudniony na podstawie powołania. Mój zwierzchnik nie określił w żaden...

Pytanie: Jestem dyrektorem samorządowej instytucji kultury funkcjonującej na zasadach przedsiębiorstwa państwowego. Jestem zatrudniony na podstawie powołania. Mój zwierzchnik nie określił w żaden sposób godzinowego rozkładu czasu mojej pracy. Czy zatem można przyjąć, iż mogę określić go samodzielnie? Czy mam obowiązek podpisywać listę obecności w pracy? Dodam, iż mój zwierzchnik nie wyraził takiej woli.

Odpowiedź: Zasadniczo, jeśli w zakładzie pracy pracodawca wprowadził listę obecności, to należałoby uznać, że pracownik powinien ją podpisywać. Przepisy nie tyle...

porady
prawo pracy
prawo
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.
KOMENTARZE
(0)